photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe Ephisens d'Embrun recrute pour la synergie Nord (Briançon-Embrun) un Conseiller clientèle confirmé Pôle social (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre mission sera d'assurer, en autonomie, l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille clients en fiabilisant les données, en maitrisant les délais, en veillant à la conformité des process, en contribuant à la qualité de la relation client. Vous serez un appui stratégique aux Directions du Cabinet ! LE POSTE : ACTIVITES Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.) Élaborer et contrôler les bulletins de paie Gérer les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles Assurer les déclarations sociales nominatives (DSN) Garantir le respect des obligations légales, conventionnelles et contractuelles Suivre les dossiers liés à la maladie, maternité, AT/MP, etc. Établir les soldes de tout compte et documents de fin de contrat Participer aux audits internes et aux contrôles URSSAF Assurer une veille juridique et sociale[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe Ephisens de Briançon recrute pour la synergie Nord (Briançon-Embrun) un Conseiller clientèle confirmé Pôle social (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre mission sera d'assurer, en autonomie, l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille clients en fiabilisant les données, en maitrisant les délais, en veillant à la conformité des process, en contribuant à la qualité de la relation client. Vous serez un appui stratégique aux Directions du Cabinet ! LE POSTE : ACTIVITES Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.) Élaborer et contrôler les bulletins de paie Gérer les charges sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles Assurer les déclarations sociales nominatives (DSN) Garantir le respect des obligations légales, conventionnelles et contractuelles Suivre les dossiers liés à la maladie, maternité, AT/MP, etc. Établir les soldes de tout compte et documents de fin de contrat Participer aux audits internes et aux contrôles URSSAF Assurer une veille juridique et sociale[...]

photo Conseiller / Conseillère en droit social

Conseiller / Conseillère en droit social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS répartis sur nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement ! Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client, d'exigence, de solidarité et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Expertise-comptable, Social, Juridique, Gestion-audit-conseil, Digital, Prévoyance-retraite et Fonctions supports. Vous êtes au cœur de notre mission à forte valeur ajoutée : l'accompagnement de nos clients ! LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe Ephisens de Gap recrute un(e) Conseiller(ère) en droit social. En intégrant cette création de poste stratégique, vous participerez à bâtir notre nouvelle offre de conseil social et vous contribuerez à la croissance future du cabinet ! Quelle belle opportunité ! Votre mission sera d'assurer, en autonomie, la prise en charge du conseil social des clients (entreprises et dirigeants) et de développer le Pôle Social en complément de nos[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

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Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Devenez franchisé(e) dans un secteur à impact humain fort !Vous rêvez d'entreprendre avec du sens, sans être seul(e) ?Envie de piloter un projet qui allie rentabilité, utilité sociale et autonomie ?Rejoignez le 1er réseau national spécialisé dans l'aménagement du domicile pour les seniors et personnes à mobilité réduite !Pourquoi nous rejoindre ?Un marché en pleine croissance, porté par le vieillissement de la population et les enjeux du maintien à domicile.Un concept innovant, éprouvé et unique en France.Un accompagnement complet : formation initiale, soutien technique et commercial, outils marketing, coaching de terrain.Une zone exclusive, avec un fort potentiel de développement. Votre mission en tant que franchisé(e) :Vous prenez les commandes de votre propre agence, en tant que directeur/directrice de centre de profit, et vous êtes responsable du bon développement de votre activité. Concrètement, vous : Gérez votre agence avec autonomie : pilotage des équipes, organisation, gestion financière. Recrutez et encadrez votre personnel pour garantir un service humain et de qualité. Développez votre clientèle locale : prescription, prospection, participation à des salons. Définissez[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Graignes-Mesnil-Angot, 50, Manche, Normandie

Le C.D.E recrute pour sa structure à GRAIGNES (collectif mixte 6 places avec des problématiques multiples) un personnel éducatif ( Educateur spécialisé, moniteur-éducateur, A.E.S.) dans le cadre d'un remplacement. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat (congés trimestriels pour compenser cela) . Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes confiés et proposer des réponses adaptées à leur problématique individuelle et/ou familiale,- Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes accueillis par le C.D.E. En liaison avec les familles, Participer à l'éducation[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés au sein de nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Comptabilité, Social, Juridique, Audit-Conseil, Digital, Prévoyance-retraite et Fonctions Supports. LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe EPHISENS de Briançon recrute un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise. LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation[...]

photo Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés au sein de nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Comptabilité, Social, Juridique, Audit-Conseil, Digital, Prévoyance-retraite et Fonctions Supports. LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe EPHISENS de Gap recrute un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise. LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation client LES[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le poste : Nous recherchons pour notre client un CHARGE DE MISSION RH (H/F) : Vos missions seront les suivantes : Missions RH : Gestion du personnel Gestion des contrats et demandes collaborateurs (avec CSP ADP et Paie) Suivi des carrières : promotions, mobilités, avancements Suivi médecine du travail Gestion des accidents de travail / trajets Support & Conseil RH Répondre aux opérationnels : droit du travail, formation, recrutement, rémunération. Recrutement & Intégration Participation aux entretiens (non-cadres) Entretiens RH et propositions de contrats Suivi de l'intégration Développement RH Accompagner les managers sur le plan de formation Mise à jour des tableaux de bord RH Rédaction de communications internes Poste basé en site industriel avec déplacements possibles en Normandie et dans le Nord Profil recherché : Bac+5 en Ressources Humaines 3 ans d'expérience minimum hors alternance Compétences en gestion RH & droit social indispensables Connaissance de la maintenance industrielle est un plus N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (Hautes-Alpes, 05) recrute un(e) : Enseignant(e) de Piano dans le cadre de son école de musique et d'art par voie statutaire ou contractuelle (remplacement pour congés maternité) à temps non-complet (5h hebdomadaires minimum/évolution possible en fonction des besoins) Cadre d'emploi / grade : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique principal de 1ère ou 2nde classe Missions Dans le respect des textes en vigueur, l'enseignant(e) recruté(e) aura en charge, sous la responsabilité de la Direction de l'école de musique d'enseigner le chant pour les élèves, enfants et adultes, inscrits dans l'établissement et de diriger les chorales de l'établissement. Activités principales détaillées : - Enseignement individuel et collectif du piano ; - Préparation des cours (recherche et adaptation de répertoires) ; - Travail musical personnel et entretien des performances techniques dans sa discipline ; - Réflexion et mise en œuvre de sa formation continue ; - Mise en œuvre de l'évaluation de ses élèves (contrôles continus et examens de fins de cycles) ; - Conduite des ateliers de pratiques collectives ; - Participation aux auditions[...]

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Technicien / Technicienne réseaux informatiques et télécoms

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Votre rôle : Assurer la gestion, l'administration du réseau informatique et sa maintenance . Veiller au recensement des besoins des systèmes informatiques, des réseaux internes et externes de l'entreprise. Participer aux achats des matériels et logiciels nécessaires. Prendre part aux études, au développement et la mise en place de logiciels spécifiques adaptés aux besoins de l'entreprise. Tenir à jour les systèmes d'exploitation et logiciels. Contrôler la réception, l'installation et le bon fonctionnement des produits et systèmes informatiques. Collaborer à la mise en place de ces produits avec le personnel concerné et en assurer la formation. Documenter les interventions réalisées et mettre à jour les manuels d'exploitation destinés aux utilisateurs. Etre le garant de la sécurisation des données du système et veiller à la sécurisation des données de l'entreprise. Accompagner le développement ou le maintien des bases de données actuelles. Statut : ETAM. Profil souhaité : Issu.e d'un Bac + 2 ou expérience équivalente, vous connaissez si possible le milieu de l'industrie. Vous maîtrisez les langages informatiques, les produits et environnements d'exploitation. Bon.ne communicant.e[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Valognes, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute dans le cadre d'un remplacement pour sa M.E.C.S à VALOGNES (collectif mixte) un Educateur spécialisé H/F, moniteur-éducateur H/F, ou A.E.S H/F, L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude. Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Animer l'équipe - Donne de l'énergie à son équipe, la motive, l'implique et l'accompagne à l'atteinte des objectifs fixés par la RM (briefing, débriefing et reporting) Partage avec sa responsable le développement des compétences de l'équipe dans un esprit de solidarité, d'exigence et de reconnaissance et transmet votre savoir-faire en utilisant des books de formation, Transmet les informations et s'assure de leur compréhension ; prépare et co-anime en intégralité ou en partie les réunions d'équipe ; Peut être amenée à participer aux Entretiens annuel des collaborateurs et aux entretiens individuels. Détecte les potentiels et reporte auprès de sa RM ; Participe aux entretiens de recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ; 'organise le travail de chaque membre de l'équipe en fonction de l'activité et des contraintes organisationnelles et légales tout en donnant du sens aux actions à mener ; Sait répartir et organiser une partie de ses missions (merchandising, animation, formation, développement résultats commerciaux etc) auprès de l'équipe en l'absence du RM. Activité 2 : Développer les résultats commerciaux et la qualité de service : Le /la Responsable[...]

photo Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Educateur / Educatrice en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Etablissement public autonome participant aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, le Centre Départemental de l'Enfance de la MANCHE recherche : Un(e) éducateur(trice) spécialisé(e), Moniteur(trice)-Educateur, Pour le Service d'Accompagnement Educatif Intensif à Domicile (S.A.E.I.D) situé à SAINT LO (50) La volonté du S.A.E.I.D. est d'apporter une protection à l'enfant restant auprès de ses parents tout en intervenant sur le fonctionnement parental, en misant sur la compétence des adultes et leur capacité à changer. Les objectifs de ce type d'accompagnement sont donc : - La protection du mineur confié à l'Aide Sociale à l'Enfance. pour qui les droits d'hébergement sont quotidiens chez ses parents en s'assurant de ses conditions de vie, sa sécurité, sa santé, sa moralité, son développement, son éducation, sa socialisation ; - La préservation du lien parents/enfants en mettant en place des actions garantissant les conditions de cet accueil ; - Le travail auprès des parents en misant sur leurs compétences et leurs capacités à changer une situation défavorable à l'évolution de leur enfant. Sous la responsabilité[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 200 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. Le C.D.E recrute pour une de ses structures d'accueil d'urgence (D.A.U) à SAINT LÔ un(e) Educateur( trice) spécialisé(e) , moniteur (trice) éducateur (trice) , ou A.E.S. . Poste à pouvoir rapidement . Fonctions :Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par le C.D.E. Participer à l'accompagnement de leur famille dans le but de permettre aux parents d'occuper pleinement leur place de parents,- Dans le respect des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (C.S.E., psychologue, autres personnels éducatifs), de rechercher les causes qui pourraient compromettre le développement physique, affectif, intellectuel et social des jeunes confiés et proposer des réponses adaptées à leur problématique individuelle[...]

photo Atelier : punch, fight, défouloir !

Atelier : punch, fight, défouloir !

Atelier, Manifestation culturelle

GRANVILLE 50400

Du 01/05/2025 au 01/05/2026

LE CONCEPT inspiré des fury room ! Stressé, fatigué, en panne ce matin, envie de vous défouler ou juste de vous amuser? Libérez votre colère intérieure dans un lieu sûr et hors de tout jugement. C'est juste une nouvelle façon de se défouler. Sortez de votre style de vie et des codes et lâchez-vous, c'est exactement ce dont vous avez besoin. Seul ou à plusieurs, venez casser : coussins et battes de baseball en mousse, vaisselles, punch en musique, cri primal libérateur, seul ou en groupe ... dans le premier lieu Normand pour libérer la colère et le stress sainement avec l'accompagnement de votre coach en développement personnel ! Accompagné par EMILIE MOON, coach en développement personnel, vivez cette expérience ludique savant mélange de destruction et reconstruction, apprenez en plus sur vos émotions et comment les réguler, découvrez des outils pour les apaiser ! plus d'infos sur mon site web

photo Atelier : punch, fight, défouloir !

Atelier : punch, fight, défouloir !

Science et technique

Granville 50400

Du 01/05/2025 au 01/05/2026

LE CONCEPT inspiré des fury room ! Stressé, fatigué, en panne ce matin, envie de vous défouler ou juste de vous amuser? Libérez votre colère intérieure dans un lieu sûr et hors de tout jugement. C'est juste une nouvelle façon de se défouler. Sortez de votre style de vie et des codes et lâchez-vous, c'est exactement ce dont vous avez besoin. Seul ou à plusieurs, venez casser : coussins et battes de baseball en mousse, vaisselles, punch en musique, cri primal libérateur, seul ou en groupe ... dans le premier lieu Normand pour libérer la colère et le stress sainement avec l'accompagnement de votre coach en développement personnel ! Accompagné par EMILIE MOON, coach en développement personnel, vivez cette expérience ludique savant mélange de destruction et reconstruction, apprenez en plus sur vos émotions et comment les réguler, découvrez des outils pour les apaiser ! plus d'infos sur mon site web

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En tant qu'Aide-soignant(e) vous surveillez l'état de santé des personnes et accompagnez la réalisation des actes de la vie quotidienne. Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Au quotidien vous : - Accompagnez la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, dans un souci permanent de confort et bien-être, - Participez au renforcement, au maintien et au développement des capacités d'autonomie de la personne, - Veillez à la sécurité des personnes et des biens, - Participez à l'élaboration, mettez en œuvre et évaluez les projets personnalisés, - Participez au travail d'équipe et contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. PROFIL SOUHAITE o Vous êtes titulaire d'un DE Aide-Soignant exigé et bénéficiez d'une expérience auprès de personnes vulnérables o Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe o Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. ** Pour postuler, merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame LAPARLIERE Cécile **

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Directeur / Directrice de magasin à grande surface

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons[...]

photo Directeur / Directrice des soins

Directeur / Directrice des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Directeur des Soins (H/F) : Centre Médical Rhône Azur, Briançon (Groupe UGECAM PACA Corse) L'UGECAM PACA Corse recherche pour son Centre Médical Rhône Azur (CMRA), situé à Briançon (Hautes-Alpes), un(e) Directeur/Directrice des Soins pour relever un défi stratégique et humain de premier plan. Le CMRA est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation de référence. Engagé dans une démarche de performance, l'établissement a été certifié en juin 2025 par la Haute Autorité de Santé avec la mention "Haute Qualité des Soins". Doté d'une capacité de 90 lits d'hospitalisation complète et 25 places d'hôpital de jour, le CMRA est spécialisé dans : - Les affections du système nerveux (Neurologie). - Les affections de l'appareil locomoteur (Orthopédie et traumatologie). - Les affections respiratoires (Réhabilitation respiratoire). L'établissement dispose de plateaux techniques innovants (balnéothérapie, isocinétisme, thérapie miroir, outils de rééducation connectés.) permettant une prise en charge d'expertise. Vos Missions : Dans le cadre du projet et des orientations générales de l'établissement, le Directeur de soins conçoit la politique de soins et des activités paramédicales,[...]

photo Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi

Mont-Dauphin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pour un public enfants et adultes, notre établissement recrute du personnel rigoureux, organisé, impliqué dans le développement durable et la transmission des valeurs du vivre ensemble, auprès de tous les publics. Le Pavillon des Officiers accueille tout type de public, 15 logements, 64 lits, en gestion libre ,situés dans l'enceinte de la Place forte de Mont-Dauphin, tout au long de l'année. Vos missions : Ménage en grande partie, accueil, service de petits déjeuners et petit entretien courant. Poste pouvant être logé. Poste disponible à partir du 15 mai 2026. Horaires de travail souples pouvant s'adapter.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vous avez envie de développer vos compétences dans un groupe engagé pour une vie plus simple et une société plus juste ? Devenez #UpMaker ! Rejoignez le groupe coopératif international Up, en intégrant la société CEV GROUP, concepteur et développeur de solutions innovantes 100% digitales de fidélité et d'animation de la relation client BtoB et BtoC (réseaux de distribution, de services et commerces de proximité), qui valorisent l'image des entreprises. Concrètement, nous rejoindre, c'est : -être force de proposition, innovant et challenger les pratiques -aimer une organisation souple et agile, flexibilité et autonomie seront des atouts indéniables -être orienté(e) conception, gestion de projet et performance, à l'image de notre entreprise ! Rattaché(e) à la Responsable RH et intégré(e) au sein du service RH. Vous assurez le suivi administratif inhérent à la fonction RH, dans le respect des consignes, des procédures et des règles définies. Vos missions : Administration du personnel : - Réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés de l'entreprise (contrats, visites médicales, DPAE, .) dans le respect de la législation. Accompagner[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir dès que possible ** Poste à temps complet avec possibilité de temps partiel (80 %) en fonction de vos disponibilités. Vous aidez au développement des capacités du public concerné à maintenir ou restaurer son autonomie, menez des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Vous agissez avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vos principales missions auprès des patients sont : * Dans le cadre du projet de service et en concertation avec les équipes de soins : - Accompagnement : informer, conseiller, orienter, soutenir les patients et leurs familles dans les démarches sociales. - Evaluation : rechercher les causes qui compromettent l'équilibre psychologique économique ou social des patients. - Prévention : apporter leur concours à toute action susceptible de remédier et/ou de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les patients. - Coordination : assurer dans l'intérêt des patients la coordination avec d'autres services sociaux ou médico-sociaux. - Veille sociale : informer les[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

educateur trice, teur prevention specialisee H/F - EC21323 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Exerce la mission de prévention spécialisée, spécialisé, inscrit son action d ... dre: - de la Direction de la Cohésion Urbaine et Sociale de la Ville de Gap et du service prévention, insertion, réussite éducative, éducatif, - du projet de service de l’équipe de prévention spécialisée, spécialisé - du réseau partenarial local. Les objectifs généraux de l’équipe de prévention spécialisée, spécialisé sont les suivants : - Aller à la rencontre des ... tuation ou en risque de rupture et de leurs familles, afin de proposer une prise en charge éducative, éducatif individuelle, et une mise en lien avec les réseaux spécialisés, adaptés à leurs problématiques. - Assurer une veille et une mise en réseau autour des situations de vulnérabilité des majeurs isolés marginalisés. - Participer à impulser des dynamiques partenariales, permettant la mise en œuvre de stratégies de prévention globale, à l’échelle des territoires ou sur des thématiques spécifiques. À l’échelle de son service, l’éducateur / l’éducatrice de prévention spécialisée, spécialisé : - Œuvre d ... uci constant de valoriser la[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Emploi Electricité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À propos du poste Énergie Côté Sud est un groupe indépendant spécialisé dans l'électricité du bâtiment et le tertiaire, structuré et en forte croissance. Avec plus de 26 M€ de chiffre d'affaires et 220 collaborateurs, nous développons nos activités avec une ambition claire : construire des implantations durables, fondées sur la qualité et la fiabilité. Notre mission est au cœur de cette ambition :« Ensemble, faire de chaque projet une réussite, en alliant engagement, organisation et performance énergétique. » Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chargé(e) d'affaires électricité tertiaire pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez responsable de la gestion et du suivi de projets électriques dans le secteur tertiaire, en assurant leur réalisation dans le respect des délais, du budget et des normes en vigueur. Vous intervenez à toutes les étapes du projet, de la conception à la livraison, en coordonnant les différentes parties prenantes pour garantir la réussite des opérations. Missions : Vous êtes responsable du pilotage global de votre activité sur le territoire des Hautes-Alpes, dans une logique de construction progressive et[...]

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

La Hague, 50, Manche, Normandie

Depuis plus de 20 ans, HAG'TECH (La Hague) propose son expertise opérationnelle en Usinage mécanique de précision et en mécano-soudure. Spécialisée dans l'usinage de pièces unitaires et de série, principalement grandes dimensions, tant en tournage qu'en fraisage, nos secteurs d'interventions sont multiples avec une dominance pour le secteur de l'énergie et du naval. Les exigences de nos clients et le respect de nos engagements représentent les valeurs de l'entreprise. Notre organisation s'appuie sur un système qualité performant (ISO 9001). FINALITÉ DU POSTE : - Garantir la Conformité des prestations par rapport aux exigences des Parties Intéressées. - Déployer et Coordonner la Politique Qualité et Sécurité selon les normes et règlementations Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. - Piloter la Non-Qualité et s'assurer de l'efficacité des moyens de prévention mis en place. - Assurer la veille Règlementaire, Normative et Légale. - Prévenir les risques professionnels. ACTIVITÉS : - Elaborer la Politique QHSE de l'entreprise avec la Direction. - Déployer et Animer la Politique QHSE de l'entreprise. - Planifier, Réaliser et Suivre les Audits Qualité et HSE. -[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse VTC

Chauffeur / Chauffeuse VTC

Emploi Transport

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

GEMINI SAS est une société de gestion spécialisée dans l'activité VTC. Nous accompagnons des chauffeurs VTC indépendants dans l'exploitation et l'optimisation de leur activité (gestion administrative, plateformes, accompagnement opérationnel), dans le respect de leur statut d'indépendant. Description de l'activité Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des chauffeurs VTC indépendants (H/F) titulaires d'une carte professionnelle VTC valide, pour exercer leur activité à Gap et sa région. L'activité s'effectue principalement via les plateformes de VTC (Uber, Bolt, Heetch). Le chauffeur reste totalement indépendant et exerce son activité en s'appuyant sur notre structure de gestion. Missions principales - Réaliser des prestations de transport de personnes via les applications VTC - Assurer un service professionnel et conforme à la réglementation VTC - Gérer son activité quotidienne de chauffeur en lien avec notre structure de gestion Organisation du travail - Activité possible en semaine et/ou le week-end - Horaires flexibles Véhicule Deux possibilités : - Véhicule mis à disposition, selon profil et disponibilité (assurance, entretien et gestion du véhicule[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Missions : Vous avez envie d'un métier qui a du sens, où chaque journée compte vraiment pour quelqu'un ? Vous aimez créer du lien, apporter du confort, et accompagner les personnes dans leur quotidien ? ce poste est pour vous. * Votre rôle auprès des familles : Dans le cadre des prescriptions de l'Aide Sociale à l'Enfance, de la Protection Maternelle et Infantile, de la Caisse d'Allocations Familiales etc., nous intervenons auprès de familles, pour les accompagner, les soutenir dans la prise en charge du/des enfant(s) : hygiène, repas, développement de la socialisation et l'autonomie, activités d'éveil, aide aux devoirs etc ; Transporter les enfants à la crèche, à l'école, à des rendez-vous, à des activités etc. ; Effectuer des travaux ménagers, préparer des repas et faire les courses etc. Votre rôle auprès des habitants de "famille gouvernante" : En tant que maître de maison (H/F), vous êtes une personne ressource au cœur de l'habitat inclusif. Vous contribuez à créer un environnement où chacun se sent bien, respecté et accompagné dans son quotidien. Vous travaillez auprès de 5 hommes en situation de handicap ou âgés, dans un cadre familial et convivial. Vos missions[...]

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Médecin coordonnateur de soins

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

1. Missions : Sous la responsabilité du directeur, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle Dys Les Lavandes. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser les consultations médicales d'accueil et de suivi des enfants sur leur temps de présence à l'internat, - Assurer le suivi surveillance des enfants accueillis en lien avec l'équipe de soins, - Assurer dans les délais impartis les tâches médico-administratives (rédaction des certificats médicaux, transmission des résultats aux familles, courrier..) - Etablir en lien avec l'équipe de soin les protocoles de soins, - Travailler en réseau avec les différents partenaires (médecins traitants et rééducateurs libéraux, partenaires médico-sociaux, Education Nationale.), - Contribuer aux démarches d'amélioration de la qualité des accompagnements proposés par le Pôle Dys, Personnel de l'établissement, il devra veiller à entretenir une relation adaptée aux usagers, à leurs familles comme aux différents personnes amenées à fréquenter la structure. 2. Profil et compétences requises : Savoirs : Bonnes connaissances souhaitées des troubles du neuro-développement, et des troubles spécifiques du langage et des apprentissages[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

POSTE A POURVOIR AU 1.04.26 L'Aide soignant(e) de nuit surveille l'état de santé des personnes, les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne et réalise des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Son action s'inscrit dans le cadre d'une déclinaison concrète de la Charte des Droits et des Libertés de la personne accueillie, notamment au travers d'objectifs précis : - Protéger, respecter et faire respecter l'intimité des personnes, - Prévenir tout acte de maltraitance, - Garantir la confidentialité des informations concernant la personne et les modalités de sa prise en charge, - Appliquer les procédures et les protocoles mis en place au sein du service. Missions : - Participer au renforcement, au maintien et au développement des capacités d'autonomie de la Personne, - Accompagner la personne dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne, dans un souci permanent de confort et bien-être, - Accompagner les personnes au coucher en respectant leurs rythmes et projets personnalisés, - Gérer les situations de crise et répondre aux angoisses des résidents inhérentes à la nuit, - Faire face à des situations d'urgence, -[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Description du poste : L'école NextStepAcademy recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant en ressources humaines Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine des ressources humaines et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi Vos missions principales en tant qu'alternant(e) ressources humaines sont les suivantes Suivi des dossiers administratifs du personnel : contrat de travail, avenant, gestion des arrêts maladie, suivi des visites médicales, gestion de la mutuelle - Suivi de l'outils de gestion des temps - Lancement et suivi de la campagne des entretiens annuels et entretiens professionnels. Analyses et préconisations de la campagne. - Recrutement : rédaction d'annonces, gestion de candidatures - Gestion des stagiaires : attribution des terrains de stage, suivi des conventions, lien entre le manager, l'école et les stagiaires. - Participation à des projets de développement RH - Participation au contrôle de gestion social - mise à jour de la BDESE / requêtes RH Description du profil : Compétences requises Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche est ravi d'annoncer la création de sa nouvelle Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) à Saint-Aubin-du-Perron ! Idéalement située à seulement 30 minutes de Saint-Lô et 15 minutes de Coutances, cette nouvelle structure offrira un environnement propice au développement et à l'épanouissement des 10 enfants qui y seront accueillis. ( collectif mixte) Nous recherchons actuellement encore un agent pour compléter l'équipe éducative dévouée et passionnée pour constituer cette nouvelle M.E.C.S. Le Centre Départemental de l'Enfance de la Manche, établissement public autonome participe aux missions de la protection de l'Enfance organisées par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Avec ses 220 salariés, le C.D.E. assure ses missions de protection et de prévention sur l'ensemble du territoire Manchois. L' emploi à pourvoir est un poste en servitude d'internat avec congés trimestriels pour compenser la servitude ( nuit également) . Sous la responsabilité du cadre socio-éducatif, dans le cadre du projet d'établissement, le personnel éducatif a pour mission de : - Participer à la protection des jeunes pris en charge par[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

-, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement et du développement du service Prestations Industrielles, HandIPrint renforce son suivi administratif, logistique et qualité auprès de ses clients. L'entreprise recherche un(e) Technicien(ne) polyvalent(e) maîtrisant : - les tâches administratives courantes, - le suivi logistique et les stocks, - ainsi que les processus qualité (contrôles, non-conformités, audits.). Ce poste requiert rigueur, polyvalence, capacité d'analyse et coordination avec les équipes internes et les clients. 1. Missions Administratives - Saisie et mise à jour des données de production, RH et clients dans les outils internes. - Analyse des chiffres et réalisation de tableaux de bord / rentabilité par activité. - Rédaction de comptes-rendus lors des réunions internes. - Pointage manuel quotidien de la présence du personnel. - Transmission des informations au service RH : absences, documents, régularisations. - Mise à jour et classement des documents du service. 2. Missions Logistiques - Approvisionnement des matières (produits à rénover, consommables.) en lien avec les services clients et la plateforme logistique. - Suivi des niveaux de stock et alerte en cas de besoin. -[...]

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Programme transformatif de coaching 3 mois

Atelier, Manifestation culturelle

GRANVILLE 50400

Du 30/09/2025 au 01/09/2026

Plus qu’un coaching de développement personnel, la méthode Émilie Moon Coaching du programme PHŒNIX fait émerger ton identité, ton regard sur toi et la vie avec plus de hauteur et de puissance, bâtir l'estime et la confiance en soi qui manque pour devenir actrice de sa vie. Ne plus subir son corps, ses émotions, ses peurs, son passé, les autres et exploiter enfin ton vrai potentiel, apprivoise doucement ton image, avec résilience pour acquérir la compréhension et la régulation de tes émotions, car si on t'a fait croire qu'une émotion se contrôle ou se gère... Alors tu te sens en échec et pas comme il faut pour rien depuis trop longtemps car c'est complètement faux ! Libère toi de la petite voix dans ta tête qui impulse tes pensées négatives et automatiques pour enfin retrouver ton sentiment de sécurité intérieure, et mieux comprendre tes peurs, tes schémas et ton mode de fonctionnement et de communication autour de tes besoins et valeurs comme une boussole guidant chacun de tes pas vers l’épanouissement et la réalisation de toi "libre de renaitre". Pour femme ou pour homme ! Plus d'infos sur mon site internet.

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Programme transformatif de coaching 3 mois

Science et technique

Granville 50400

Du 30/09/2025 au 01/09/2026

Plus qu’un coaching de développement personnel, la méthode Émilie Moon Coaching du programme PHŒNIX fait émerger ton identité, ton regard sur toi et la vie avec plus de hauteur et de puissance, bâtir l'estime et la confiance en soi qui manque pour devenir actrice de sa vie. Ne plus subir son corps, ses émotions, ses peurs, son passé, les autres et exploiter enfin ton vrai potentiel, apprivoise doucement ton image, avec résilience pour acquérir la compréhension et la régulation de tes émotions, car si on t'a fait croire qu'une émotion se contrôle ou se gère... Alors tu te sens en échec et pas comme il faut pour rien depuis trop longtemps car c'est complètement faux ! Libère toi de la petite voix dans ta tête qui impulse tes pensées négatives et automatiques pour enfin retrouver ton sentiment de sécurité intérieure, et mieux comprendre tes peurs, tes schémas et ton mode de fonctionnement et de communication autour de tes besoins et valeurs comme une boussole guidant chacun de tes pas vers l’épanouissement et la réalisation de toi "libre de renaitre". Pour femme ou pour homme ! Plus d'infos sur mon site internet.

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Cercle de femmes "libération émotionnelle"

Bien-être, Conférence - Débat

Granville 50400

Le 23/09/2021

Ce rendez-vous mensuel que je propose est une parenthèse intime et ressourçante autour de la force du feminin sacré et de la parole des femmes « juste et légitime ! » qui se dépose à mes côtés avec résonance et dans le plus grand des respects. Mon hypersensibilité et ma quête de développement personnel ont fait de moi une thérapeute emphatique qui se nourrie du besoin de transmettre l’art de vivre holistique, sensoriel et authentique aux femmes dans le partage de l’apprentissage de la « sororité » à travers cette expérience puissante et libératrice pour chaque femme qui en ressort vulnérable, vraie, ancrée, soutenu, confiante, belle et à nouveau remplie de puissance !

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Evénement "selflove" pour les femmes et les filles

Bien-être

Granville 50400

Le 12/02/2022

Un moment pour gagner en estime de soi et en bien-être entre filles, copines, amies, collègues, ou en famille ! Rendez-vous le samedi 12 février de 18H30 à 19H30 et de 19h30 à 20h30 2 créneaux aux choix sur réservation 8 places par créneaux. au programme : - mini shooting thérapie bienveillant offert - conseils en image - tirage d'oracles - conseils en body positive et acceptation de soi - conseils en lithothérapie et développement personnel avec la participation d'autres prestataires. 1h00 pour participer à un événement joyeux qui boost votre "selflove"

Ressources supplémentaires